ترحيبة

هنا تجدون جميع رسائل أعضاء المجموعة تدون تلقائياً عند نزولها لدى مجموعة أفضل ... أول رسالة رقم 7224 بتاريخ 13/11/2010

الأربعاء، مايو 02، 2012

★★ B.S.T GROUP ★★:10104 التأمينات الاجتماعية: 33% من السعوديين أجورهم وهمية ولا تتناسب مع التقاعد



مراسل المجموعة: هدفنا جلب آخر الأخبار من الصحف العربية في العالم العربي التي تنشر في الجرائد والصحف الالكترونية
وذلك من أكثر من 150 مصدر ، وكذلك الأخبار المحلية مع تسليط الضوء أكثر على الأحساء والمنطقة الشرقية بالسعودية .


التأمينات الاجتماعية: 33% من السعوديين أجورهم وهمية ولا تتناسب مع التقاعد
التأمينات الاجتماعية: 33% من السعوديين أجورهم وهمية ولا تتناسب مع التقاعد

الرياض - محمد الحسيني:
 قال مساعد محافظ المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية للشئون التأمينية عبدالعزيز بن هبدان الهبدان: إن بعض المنشآت المشتركة في نظام التأمينات الاجتماعية تقوم بتسجيل أجور متدنية لموظفيها تقل عن الأجور الحقيقية بهدف تقليل نسبة الاشتراك المقررة عليهم، مؤكدا أن هذا الإجراء يعتبر مخالفة لأحكام النظام، ويؤثر على احتساب مستحقات المشتركين مستقبلاً.

وبين أن نسبة السعوديين العاملين في القطاع الخاص المسجلين في النظام بأجر 1500 ريال بلغت 33% من إجمالي عدد السعوديين المسجلين حالياً البالغ عددهم 973,280 مشتركا، فيما بلغت نسبة السعوديين المسجلين بأجر 3000 ريال فأقل نحو 58%، فيما جاءت نسبة غير السعوديين المسجلين في النظام بأجر 400 ريال نحو 24% من إجمالي المسجلين البالغ 4,887,795 مشتركا، وبلغت نسبة غير السعوديين ممن أجورهم 600 ريال فأقل 47%. 

وأشار إلى أن هذه الأجور المتدنية المسجلة لدى المؤسسة لا تتوافق مع الأجور الفعلية السائدة في سوق العمل بالمملكة مما يشير إلى أن الغالبية منها غير صحيحة، كما أنه من غير المتصور أن يكون الأجر أثناء العمل 1500 ريال في حين يكون معاش التقاعد بعد ترك العمل حوالي 2000 ريال.

وأهاب بجميع أصحاب العمل الالتزام بأحكام النظام والمبادرة إلى تسجيل كافة العاملين لديهم سواء كانوا سعوديين أو مقيمين وتسجيلهم بأجورهم الصحيحة، حتى لا يتسببوا في حرمان المشتركين من الانتفاع بمزايا النظام العديدة في حالة التقاعد من العمل أو العجز أو الوفاة أو التعرض لإصابة عمل، مشيراً إلى أن المؤسسة تقوم بزيارات دورية للمنشآت للتأكد من صحة الأجور، وعند اكتشاف أجور غير صحيحة يتم تصحيحها بما يتوافق مع الأجور الفعلية، وتُحمل صاحب العمل سداد الاشتراكات بأثر رجعي مع غرامات التأخير، وإيقاع مخالفة عليه.

كما حث الهبدان المشتركين على التأكد من صحة أجورهم المسجلة لدى المؤسسة حفاظاً على مستحقاتهم التأمينية من خلال موقع المؤسسة الإلكتروني أو البريد الإلكتروني أو عبر الهاتف المجاني.











--
★★★★★ B.S.T GROUP ★★★★★
** أرسل مشاركاتك إلى : bst2029@googlegroups.com
★★★★★ B.S.T GROUP ★★★★★
 
** سياسة مجموعة أفضل **
ــ المشتركون فقط يمكنهم الارسال إلى بريد المجموعة.
ــ عند الرد على رسالة يتم إيصالها لمرسل الرسالة فقط .
** المشاركات التي يتم حذفها من المجموعة **
ــ الرسائل التي ليس لها عنوان أو تحوي رموز التحويل.
ــ الرسائل التي تسئ للأديان أو المذاهب أو الأشخاص.
ــ الرسائل الغير أخلاقية.
ــ الرسائل المكررة.
 
★★★★★★★★★★★★★★★★★★
لقراءة رسائل المجموعة من خارج الإيميل :
http://bstgroups.blogspot.com/
★★★★★★★★★★★★★★★★★★
 
جميع الرسائل تعبر عن رأي مرسلها وليست تمثل وجهة رأي الإدارة.
بريد الإدارة : bst2029.group@gmail.com
★★BST Group - 2009 -2012★★

ليست هناك تعليقات:

إرسال تعليق

حالة الطقس بمحافظ الأحساء

Click for Al Ahsa, Saudi Arabia Forecast

تحويل التاريخ

مجموعة أفضل البريدية - تحويل التاريخ
ميلادي إلى هجري هجري إلى ميلادي
اليوم: الشهر: السنة